Рекламный баннер 990x90px ban1
79.17
90.4

ВНИМАНИЕ, РАБОТОДАТЕЛИ!

ВНИМАНИЕ, РАБОТОДАТЕЛИ!

Согласно новому закону (ст. 53 ФЗ от 12.12.2023 N 565-ФЗ "О занятости населения в Российской Федерации"), работодатели обязаны информировать государственную службу занятости о важных изменениях в своей деятельности. Работодатели информируют в следующих ситуациях:

⃣ Ликвидация или прекращение деятельности: Сообщайте о решении закрыть организацию или прекратить работу как индивидуальный предприниматель.

⃣ Сокращение штата: Уведомляйте о сокращении численности работников и возможном расторжении трудовых договоров.

⃣ Неполный рабочий день: Информируйте о введении режима неполного рабочего дня или недели, а также о простое.

⃣ Удаленная работа: Сообщайте о временном переводе сотрудников на дистанционную работу в исключительных случаях.

⃣ Банкротство: Уведомляйте о процедуре, связанной с несостоятельностью или банкротством.

⃣ Вакантные должности: Делитесь информацией о свободных рабочих местах и потребности в их замещении.

⃣ Квоты для инвалидов: Информируйте о выполнении квоты для приема на работу инвалидов.

⃣ Другие важные события: Сообщайте о любых действиях, влияющих на рынок труда, в установленные сроки.

Работодатели должны размещать эту информацию на единой цифровой платформе или других ресурсах, согласно порядку, утвержденному Правительством РФ.

Будьте в курсе и соблюдайте требования!

77992

Оставить сообщение:

Поделитесь новостями с жителями города
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Полезные ресурсы